DIA DO ASSISTENTE SOCIAL - 15 de MAIO - a luta por melhores condições de trabalho e "salários" - quem cuida ?

 Colegas Assistentes Sociais;

PARABENIZAMOS pelo dia do Assistente Social, que assiste a todo cidadão em vulnerabilidade social e econômica. A categoria no entanto é distribuída com grande diversidade de setores da sociedade e isto nos mostra a dificuldade em termos uma Associação de Classe ou mesmo Sindicato que tenha juma atuação mais positiva em favor de todos  nós.

Se o A.S. estiver em uma Empresa Privada , o órgão de classe será o Sindicato correspondente à setor que ele está na iniciativa privada.

Se ele estiver em uma das Organizações que prestam serviços ao Estado| Município, ou seja em uma OS, que face ter obtido a concessão em prestar serviços à SMADS- PMSP , quem estaria capacitado a nos representar na luta por melhores condições de trabalho e principalmente "salário" é uma Entidade, que quase ninguém fala. É o SASP - SINDICADO DOS ASSISTENTES SOCIAIS DO ESTADO DE SÃO PAULO. Esta Entidade no entanto está INATIVA .

OSC - Organização de Sociedade Civil ou Organização filantrópica

SITRAEMA - Sindicato representa a maior parte dos trabalhadores em Entidades de Assistência, Educação, e atendimento para crianças - adolescentes - e famílias.

SINDLIVRE - Sindicato Entidades Culturais

E Aí Coleta: Você sabia disto? Você Conhece estas Entidades ? Você Participa ?

A COMPETÊNCIA DO CRESS- CFESS é outra. A  luta é em favor de melhores condições de trabalho, fiscalização no sentido de proteger o AS de situações equivocadas, promove conhecimento para que ele tenha uma melhor performa-se em sua  atividade profissional. O AS , não o dá nada pra ninguém. Ele escuta o seu assistido, conhece sua história de vida, conhece toda sua problemática, e para cada pendência, ele mostra como o assistido vai poder resolver cada problema pendente. Vai ensina-lo de como caminhar e conquistar mudanças em sua vida. Para cada problema existente, cabe uma ação a ser feita e quem vai promover essas ações é o assistido, com a orientação técnica do AS que para cada situação ele vai encaminhar o assistido. Se o problema é saúde, o assistido vai para um órgão da saúde, para consulta e tratamento; se o problema é ligado à dependência química, o assistido será orientado e encaminhado para um CAPS AD, para o CRATOD , para um N|A ou A|A , para uma unidade terapêutica; se o problema é ter sua documentação pessoal em ordem, se existe pendências jurídicas, se o que lhe fatal é formação escolar, ou necessita de obter qualificação profissional, haverá um encaminhamento especifico, e sempre com o devido acompanhamento para que se possa identificar a evolução de cada assistido. Dependendo do setor em que exerce a sua atividade haverá um trabalho específico como por Ex: no Judiciário vai também depender de qual setor ele cumpre as suas atividades, mas geralmente vai cumprir determinações dos Magistrados para que se tenha relatórios e laudos diante do fato que está sendo apurado.  Se ele for AS em Saúde, ele vai dar suporte ao assistido em conformidade com os problemas diagnosticados e do que precisa fazer e nem sempre tem condições para que sozinho cumpra o prescrito pelos médicos. 

É preciso que se entenda é que a ajuda do AS , são para que o assistido, conquiste um direito que ele tem, mas que para a conquista deste direito, que a LEI , lhe permite TER, é preciso que se tenha requisitos para obter este direito e é ai que o AS vai ajudar o assistido a conquista-lo. Para cada direito existem regras. 

QUE CADA UM POSSA TER O SEU DIA UM MOMENTO DE ALEGRIA E FELICIDADE AO LADO DOS DEMAIS COLEGAS E QUE CADA UM POSSA SER DEVIDAMENTE RECONHECIDO PELO BELO TRABALHO QUE FAZ.